IL PUNTO SU NOTIZIARIO DI INFORMAZIONE SINDACALE SUPPLEMENTO AL PERIODICO ” AL PLURALE” |
L’Ispettorato Nazionale del Lavoro, con Nota n. 2414 del 6 dicembre 2022, chiarisce il contenuto di alcuni diritti della famiglia con particolare riguardo alla paternità ed alle sanzioni pre... Leggi tutto
FESTIVITA’ SOPPRESSE 2023 Per l’anno 2023 le giornate di permesso retribuito – previste dall’art. 59 del CCNL 19/12/2019 – corrispondenti alle festività soppresse sono tre, due p... Leggi tutto
In alcune circostanze sussiste un divieto di licenziamento che se non rispettato espone il datore di lavoro a una serie di spiacevoli conseguenze. Il licenziamento è l’atto attraverso il qua... Leggi tutto
A decorrere dal 1 dicembre 2022 scatterà l’ultimo aumento contrattuale previsto nel contratto collettivo nazionale di lavoro rinnovato il 19 dicembre 2019. Le lavoratrici ed i lavoratori,per... Leggi tutto
La Corte Costituzionale con la sentenza n. 209 pubblicata il 13 ottobre 2022 (www.unisin.it) ha ristabilito il diritto all’esenzione per ciascuna abitazione principale delle persone coniugat... Leggi tutto
Con la circolare n.106 del 29/09/2022, l’INPS fornisce nuove indicazioni per la fruizione della flessibilità del congedo di maternità e per l’astensione del lavoro esclusivamente dopo l’even... Leggi tutto